倪豪笑了笑，道：“你去請(qǐng)她來我辦公室，十分鐘后你進(jìn)來通知我參加公司例會(huì)。”李潔抿嘴笑道：“十分鐘夠嗎？你們不敘敘舊情？”倪豪道：“那就半個(gè)小時(shí)。”李杰瞪他一眼：“想得美，五分鐘?！?br/>
    倪豪坐在椅子上，李潔領(lǐng)著傅雨菲敲門。倪豪道：“請(qǐng)進(jìn)?！崩顫嵧崎T進(jìn)來，道：“倪副總，這位傅小姐找您，都等了您一早上了。”倪浩站起身道：“你來了，對(duì)不起，我今早有事，剛回公司，快請(qǐng)坐?！备涤攴戚p聲道：“沒事?！弊哌^去坐在沙發(fā)上。李潔給倆人沖了咖啡，瞟了一眼倪豪，低頭退出。

    傅雨菲抬頭看著倪豪，倪豪避開她的目光，走過去坐在沙發(fā)另一頭，笑道：“昨晚謝謝你。”傅雨菲道：“咱們之間，用得著說謝嗎？”從包里拿出手機(jī)，遞給倪豪。倪豪接過來，道：“謝謝?！备涤攴瞥聊粫?huì)，道：“你別誤會(huì)。”倪豪道：“誤會(huì)什么？”傅雨菲看著他：“昨天你碰到我和那個(gè)楊經(jīng)理見面，是因?yàn)槲覀児居龅揭稽c(diǎn)資金上的困難，想在他們銀行貸款，我約他是談這件事情?！蹦吆赖溃骸芭??！备涤攴频吐暤溃骸拔液退麤]什么?！蹦吆佬Φ溃骸捌鋵?shí)我看他挺好的，年輕英俊，事業(yè)有成，人也不錯(cuò)，有點(diǎn)血性，從來不喝白酒還敢拼酒，像個(gè)漢子。”傅雨菲道：“他怎么樣和我有什么關(guān)系，你和我說這個(gè)做什么？”倪豪笑笑，道：“喝咖啡?！备涤攴频吐暤溃骸皩?duì)不起?！蹦吆赖溃骸澳阍趺戳?，你有什么對(duì)不起我的？”傅雨菲看著倪豪，眼里滿是幽怨：“其實(shí)我，我”倪豪低頭，沒有說話。傅雨菲咬著嘴唇道：“阿豪，其實(shí)我從來沒有放棄你，你變成那樣子，我只是一時(shí)不能接受，可我從沒想過放棄你，不要你，你別誤會(huì)?！蹦吆莱聊粫?huì)，淡淡道：“其實(shí)我現(xiàn)在也沒完全好，從前的事我一點(diǎn)也想不起來，我這病時(shí)好時(shí)壞，一會(huì)清醒，一會(huì)糊涂，沒準(zhǔn)下一秒鐘又變成傻子，過去的就讓它過去吧?！备涤攴埔话炎プ∧吆赖氖郑械溃骸安?，阿豪，不要，不管你變成什么樣子，我都不會(huì)離開你，我愛你！”倪豪慢慢撥開她的手，搖搖頭：“過去的已經(jīng)過去了，錯(cuò)過了終究是錯(cuò)過了，沒法子回頭?！备涤攴埔幌伦诱酒鹕韥恚蹨I慢慢流下，一字一句道：“你是不是已經(jīng)有了別人？”倪豪沉默不語(yǔ)。傅雨菲道：“你別騙我，昨天你那個(gè)手機(jī)有人打電話，我接了，是個(gè)女的，她還問我怎么會(huì)拿著你的手機(jī)，你說，是不是她？還是剛才那個(gè)你的秘書？”倪豪搖搖頭：“都不是，你別瞎想?！?br/>
    有人敲門，傅雨菲急忙擦擦眼淚，低頭坐下。倪豪道：“進(jìn)來?！崩罱芡崎_門，道：“倪副總，公司例會(huì)時(shí)間到了，倪總請(qǐng)您快去會(huì)議室，大家都等著你呢?！蹦吆赖溃骸昂玫?，我馬上去?！鞭D(zhuǎn)向傅雨菲笑道：“對(duì)不起，我要開會(huì)了，咱們改天聊，可以嗎？”傅雨菲起身道：“沒事，你去忙吧，我也該走了?！蹦吆赖溃骸袄蠲貢?，你幫我送一下傅小姐。”李潔笑道：“請(qǐng)，傅小姐，我送您下樓?！备涤攴瓶纯茨吆溃吆赖皖^不語(yǔ)。傅雨菲隨著李潔出去。

    倪豪來到會(huì)議室，會(huì)議室坐滿了人，倪芷慧坐在中間位置上。倪豪笑道：“對(duì)不起，我來晚了?！弊哌^去，坐在倪芷慧旁邊。倪芷慧道：“人到齊了，現(xiàn)在開會(huì)，下面請(qǐng)各部門開始匯報(bào)工作?！蹦吆雷J(rèn)真聽各部門發(fā)言，腦子不停轉(zhuǎn)著。輪到發(fā)展部匯報(bào)，一個(gè)年輕人站起來發(fā)言。倪豪一看，是發(fā)展部部長(zhǎng)秦明釗。只聽秦明釗侃侃而談，公司情況如數(shù)家珍，成竹在胸，有理有據(jù)，倪豪心道：“這人不錯(cuò)，可堪大用?！?br/>
    各部門發(fā)言完了，倪芷慧掃了一眼眾人，道：“今年各部門的工作還是不錯(cuò)的，大家都很努力，可是目前的情況是咱們集團(tuán)各個(gè)產(chǎn)業(yè)都沒有什么起色，可以說是停滯不前，甚至出現(xiàn)了下滑趨勢(shì)，公司下一步的發(fā)展方向需要研究，管理模式需要改變，大家都談?wù)勏敕?，提提意見?！北娙硕紱]有說話，一時(shí)冷場(chǎng)。

    倪芷慧向常務(wù)副總裁區(qū)群道：“區(qū)總，你有什么要說的嗎？”區(qū)群五十多歲，矮矮胖胖，只見他扶扶眼鏡，笑道：“我沒什么要說的，大家的工作都很出色，希望繼續(xù)努力。我認(rèn)為我們集團(tuán)公司目前的形勢(shì)還是不錯(cuò)的，平平穩(wěn)穩(wěn)。至于發(fā)展方向，這個(gè)需要我們好好考慮，認(rèn)真研究?！蹦哕苹巯蚱渌麕讉€(gè)副總道：“你們幾位還有什么要說的嗎？”那幾人都道：“沒有，沒有?！蹦哕苹坜D(zhuǎn)向倪豪：“倪副總，你有什么要說的嗎？”倪豪搖搖頭。區(qū)群笑道：“倪副總，你新官上任，給大家講兩句吧。來，我們歡迎倪副總給大家講幾句?！闭f罷帶頭鼓掌，眾人跟著鼓掌。

    倪豪望了一眼倪芷慧，笑道：“好吧，那我就說兩句。大家知道，我們集團(tuán)公司旗下子公司眾多，涉及的產(chǎn)業(yè)有房地產(chǎn)、機(jī)械制造、科技、軟件、信息、商業(yè)零售、餐飲娛樂等等，基本上包含了各個(gè)行業(yè)，總體上還是不錯(cuò)的，但是其中不少產(chǎn)業(yè)都面臨著發(fā)展后勁不足的問題?！北娙思娂婞c(diǎn)頭，靜靜聽他講。

    倪豪道：“公司以后的發(fā)展方向是什么，這個(gè)問題的確需要我們大家認(rèn)真考慮。單就目前來說，我認(rèn)為我們應(yīng)當(dāng)做好以下幾點(diǎn)：第一、改善管理模式，進(jìn)一步理清集團(tuán)公司和各個(gè)子公司之間的關(guān)系。請(qǐng)大家注意，我說的是改善，而不是改變。我認(rèn)為我們目前的管理模式還是行之有效的，有一些好的做法和經(jīng)驗(yàn)，這個(gè)需要我們繼續(xù)沿用下去。我的意思是，在管理思路上，總公司應(yīng)當(dāng)大膽放權(quán)，減少干預(yù)，充分發(fā)揮各個(gè)子公司的自主能動(dòng)性，平時(shí)對(duì)下屬子公司的工作只指導(dǎo)，不干預(yù)，更不能代替他們做決定。當(dāng)然，重大的事項(xiàng)必須上報(bào)集團(tuán)公司決定。我們對(duì)他們的考核只有一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)：在守法經(jīng)營(yíng)的前提下，拿業(yè)績(jī)和效益說話?！笔謾C(jī)用戶請(qǐng)瀏覽閱讀，更優(yōu)質(zhì)的閱讀體驗(yàn)。