許陵在趙鐸的公司起到的作用可想而知,她是嘴皮子最溜的一個,遇見什么人都知道說些什么話,能夠哄的大多數(shù)的顧客們都特別的開心,愉悅的和他們公司談合作,愉悅的從店里買走衣服,這種消費對于來到他們店里的顧客們來說愉悅且美好的,買到的不光是光鮮亮麗的裝扮,最主要的是由內(nèi)而外的愉悅。
消費本來就應該是一件特別爽的事情,如果要是在自己的店里進行了消費還并不開心,甚至憋一肚子氣,那就是太過于悲傷的事情了,這樣不僅僅讓顧客們增添煩惱,更是他們挫敗感的印證,這就是許陵提出來的想法,也正是這種想法讓她時時刻刻在一言一行中都踐行著顧客是上帝的主旨。
好在潘西西總是能夠用自己的名氣還有作品就自然的吸引很多人,在店里最火的時候,甚至來買衣服還真的得預約,那種訂制的衣服更是要提前預約的同時,還要加錢,算是排隊費,才能夠讓衣服更早于別人一些得到。許陵在那個時候的作用就更大了,她不用勸大家想開點來買衣服,反而應該勸大家等一等,等一等,還要維持好秩序的同時讓大家都能有平淡的心情,這自然是特別難的工作。
許陵的這種能力是店里的任何人都模仿不來的,就比如潘西西,讓他展示繪畫天賦,設(shè)計衣服自然是沒問題,但是讓她左右逢源的賣衣服她還真就抹不開嘴,其他的銷售服務人員,倒是能夠抹開,只是說不到正地方,也說不到點子上,自然很是羨慕她。
潘西西也覺得許陵這種女孩子的確非常的特別,她敢說話也能看清楚臉色,知道在什么情況下什么性格的人應該怎樣去應對,這些顧客們有的時候特別的挑剔,要是放在潘西西身上,一定早就說一句愿意買就買,不愿意買拉倒這樣類似的話,甚至有好幾次竟然有顧客質(zhì)疑店里的衣服是真是假,潘西西聽了就想沖出去,給這個不知好歹的顧客一巴掌,不賣就算了,還玷污店里的衣服,還是當著那么多人的面,簡直太過分了。可是許陵竟然給自己攬了下來,然后幾句話就把對方給安撫住了,從那次以后,她還真的是覺得自己在很多方面比不上許陵,越來越佩服許陵了,原來解決問題并沒有那么難。
最近服裝行業(yè)趕上了低迷期,但是趙鐸他們卻絲毫都不緊張,畢竟店里的衣服都是保證質(zhì)量的,而且款式新穎,還有許陵這么個人才又有什么可怕的呢?但是就在特別自信的時候得到了許陵被病毒傳染生病被隔離的消息,讓大家還是一時間措手不及。
許陵的身體感覺特別的重,卻沒有一點力氣,醫(yī)生來來回回的給自己進行治療,但是卻沒有絲毫的力氣詢問自己怎么樣了,旁邊的病友看起來是個年齡差不多的男性,他對許陵說沒事的,感冒而已,休息幾天就好了。不知道為什么,這個男人說完,許陵一點擔心都沒有了。
賈思筠完全不知道賈哲浩又給自己惹出了麻煩,還陶醉在自己的成功和安然自得之中,直到賈哲浩找到了賈川,兩個人把這些問題都解決了以后,才把事情告訴賈思筠,賈思筠一聽竟然自己其中的一家公司經(jīng)歷了這么大的波動和考驗,嚴厲的批評了賈哲浩,心里卻松了一口氣,更是在心底里肯定了賈川的能力,他的確有很多異于常人的長處,遇見這樣的問題能夠不計前嫌,還能夠竭盡全力的幫助對方,簡直是一件不容易的事情。
他更加感謝自己多年前的那個善舉,現(xiàn)在才能夠有這么好的兒子幫自己分擔這些事情,賈川的未來在賈思筠看來始終是光明的,而且這種光明在賈思筠看來是持久的,以后的賈川說不定能夠回報他們更多的東西。
思筠覺得公司有這么多的問題,發(fā)生了這么大的事情,自己都全然不知,就是因為太過于信任賈哲浩他們了,覺得這么長時間公司的很多環(huán)節(jié)已經(jīng)磨合很好了,不會有什么事情了,結(jié)果事情就是這樣明顯的發(fā)生了,賈思筠決定各個公司進行巡查,看看有沒有什么問題需要及時的處理,才能夠保證不會再發(fā)生什么類似的問題,如果要是嚴重了,說不定賈川都沒有辦法幫助自己,那個時候就會沒有這么幸運了。
面對公司的男職員們,賈思筠都能夠保證嚴格的態(tài)度,可是面對女職員們,他就總是覺得女性需要更多的關(guān)注,而且這種關(guān)注一定要特別的真誠,才能夠讓她們感覺到公司的溫暖,有什么想要去拒絕的希望女性職員們改變的都讓自己的助理去說,幾乎從來沒有自己說過,不想傷害異性。
但是最近人事部的一個女職員好像是鬧了情緒,公司里很多人來進行正常業(yè)務溝通,或者請假以及-處理工作上事情的時候,都態(tài)度不和諧,還總是溜號,這讓公司大部分的人都很有意見。
賈思筠見公司里的職員們都對這件事情有很大的意見,就主動去接觸了這名員工,想看看她到底為什么會是這種狀態(tài)和態(tài)度,如果要是她還是不能夠改變,就一定要采取措施讓這個人離開自己的公司。
結(jié)果沒想到,賈思筠聽了這個女人說的話,而且還是在有些悲傷的狀態(tài)下說的,就覺得有些心疼了,這個女人已經(jīng)遭遇了這么多的不幸,如果要是不能夠有這份工作,那一切機會變得更加的悲慘,賈思筠實在是不能忍心看到女性職員這個樣子。
就這樣,賈思筠老好人的特性有一次展現(xiàn)了出來,他竟然告訴各個部門的負責人,要承擔更多的責任,幫助人事做事情,說要彼此包容,才能夠?qū)⒐咀兊酶?,這樣的話讓賈思筠的助理都覺得有些過份,一直在旁邊勸賈思筠不能夠?qū)σ粋€人心軟,讓大家都去包涵她,可是賈思筠卻依然固執(zhí)己見。
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