李慕頎把楊昕玥接回了家。
略作休息，兩人又一起做起晚飯來。
楊昕玥很喜歡李慕頎的自覺。
她做家務(wù)時(shí)，李慕頎總會(huì)陪著她一起。在一旁幫些小忙，打著下手。
楊昕玥很不喜歡自己鉆廚房弄得一身油煙，對(duì)方卻在外面葛憂攤。然后等著她好不容易做一桌菜出來，對(duì)方邊吃還邊挑三揀四。
她就很煩。
楊昕玥覺得李慕頎這點(diǎn)就很好。
知道分擔(dān)家務(wù)。
眼里有活，有眼力勁，也知道心疼人。
楊昕玥覺得好的夫妻關(guān)系就應(yīng)該這樣，尊重對(duì)方，心疼對(duì)方，并互相體諒。
楊昕玥進(jìn)廚房，李慕頎也會(huì)跟進(jìn)來幫忙。有時(shí)候他嫌煎炸有油煙，擔(dān)心油會(huì)濺到楊昕玥，還不讓楊昕玥動(dòng)手，要自己來。
楊昕玥就很喜歡他這一點(diǎn)。
反正自己這張臉，這身皮他也是要享用的，他自己的東西，他愛惜著點(diǎn)，這很合情合理。
就像他自己的車，他不愛惜，要?jiǎng)e人去珍惜嗎？
楊昕玥很是安心理得的受用了。
當(dāng)然她也會(huì)更體貼他就是了。
夫妻間不用講太多客套，講回報(bào)，講對(duì)等之類，但如果都是一方在付出，久而久之，自然也就會(huì)厭了。
晚上自然也是一番動(dòng)情纏綿。
楊昕玥在身體條件許可的情況下，對(duì)李慕頎的需求不太會(huì)拒絕。
但如果她不舒服，情緒不佳，她也會(huì)叫停。
所幸李慕頎在床上算是個(gè)君子。
他很會(huì)調(diào)節(jié)氣氛，帶動(dòng)楊昕玥的情緒，但也會(huì)充分顧及到楊昕玥的感受。
他們倆在夫妻需求上還是非常契合的。
這也是他們倆至今還會(huì)相互迷戀對(duì)方的原因吧。
沒有什么比相互需要，又互相吸引更令人放不下了。
“老婆，你下次去團(tuán)建，我也要去?！?br/>
楊昕玥累得軟軟趴他懷里，聽了這話，笑道：“帶你去干嘛，當(dāng)家屬啊?！?br/>
“嗯吶。你說大周末的，你放我一個(gè)人在家，你也舍得?！?br/>
楊昕玥笑了起來：“都沒人帶家屬，這又不是家屬聯(lián)誼會(huì)。帶你去招人眼啊？被小姑娘們搶了怎么辦，我都沒地哭去?！?br/>
“小姑娘哪有老婆有魅力，除了我老婆，我誰(shuí)都看不上眼?！?br/>
“這話可是你說的哦。你可得給我記住了?！?br/>
“嗯，刻進(jìn)腦子里，骨子里了。”
楊昕玥是個(gè)女人，她也喜歡聽一些甜言蜜語(yǔ)。特別是夫妻運(yùn)動(dòng)一番之后，天地間就只有彼此，再來聽這樣的甜話，就特別覺得順耳順心。
要不怎么有那么多枕頭風(fēng)呢。
枕頭風(fēng)要吹，要看準(zhǔn)時(shí)機(jī)在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候提適當(dāng)?shù)囊蟆?br/>
楊昕玥就吹了：“那你上半年能去我家把我家人搞定嗎？不能領(lǐng)了證就完事了吧？魚釣上了，就不要餌了？”
李慕頎身體略僵了僵。
他盡可能地對(duì)楊昕玥好，也盡可能地在他父母那邊努力，在沒結(jié)果之前也盡可能的回避這個(gè)問題。
可楊昕玥問了。
她很少提要求。
李慕頎抱住了她，緊緊地。
楊昕玥有所覺。
但她今天也想要個(gè)答案。
支起上身，手掌交叉著放在他的胸膛上，下頜支在手掌上看向他。
李慕頎看著她。
在她的眼睛里看到自己的倒影。
在她臉上撫摸著，道：“老公記著呢。一刻都不敢忘。老公答應(yīng)你，在上半年把我媽搞定。好不好？嗯，乖乖？”
楊昕玥不是很滿意，但也知道他媽那邊的心結(jié)。
還有一個(gè)挺著大肚子的崔媛媛橫在他們中間。
楊昕玥暗自嘆了口氣，點(diǎn)了點(diǎn)頭，不想逼他，又窩回他臂彎里。
李慕頎低著看著她，見她情緒不高，又把她翻倒在床上，覆了上去……
次日，二人饜足醒來，吃了早餐，照例是李慕頎把楊昕玥送到公司樓下，再折回去上班。
所以楊昕玥上班時(shí)間比分公司內(nèi)的員工都要來得早。
她偶爾也會(huì)靜靜觀察，誰(shuí)是比較早到的，誰(shuí)又是拎著早餐匆匆忙忙卡著點(diǎn)跑進(jìn)來的，誰(shuí)又在九點(diǎn)后到的……
早到的一部分員工里有像她一樣在家吃完早餐再來的，自然是精神飽滿，悠哉游哉地走進(jìn)來，另一部分早到的員工，拿著早餐進(jìn)來，也是神情自若。在工位上也吃得很是悠閑。
而卡著點(diǎn)跑進(jìn)來的，吃早餐也是匆匆忙忙的，邊吃邊張望怕被集團(tuán)的行政逮住挨訓(xùn)。
而遲到的員工則會(huì)看一眼楊昕玥的辦公室，就怕楊昕玥注意到他。
楊昕玥眼光若與他們對(duì)上，他們又會(huì)馬上縮了回去。
楊昕玥瞧著也是好笑的很。
每一位員工，就有不同的性格展示。在平時(shí)的行為舉止中表露無(wú)疑。
楊昕玥一般不太會(huì)去關(guān)注考勤這類細(xì)節(jié)。
但每個(gè)月末財(cái)務(wù)在計(jì)算工資的時(shí)候，考勤是重要的一環(huán)，都會(huì)在最后一天拿著考勤表來給她簽字確認(rèn)。
她有時(shí)候也會(huì)看上一兩眼。
有些愛遲到的員工，幾乎每個(gè)月都會(huì)榜上有名。
喜歡早到的員工，也幾乎都會(huì)是早到。
而有些員工上班時(shí)間很是不穩(wěn)定，有時(shí)候八點(diǎn)半左右，有時(shí)候八點(diǎn)五十，有時(shí)候九點(diǎn)十分，楊昕玥便會(huì)在下一個(gè)月稍微多留意一下，看他們是不是出什么狀態(tài)了。
而有些平時(shí)老加班的員工，忽然之間不穩(wěn)定了，一到下班的點(diǎn)就下班，還老請(qǐng)假，也一定是有情況了。
楊昕玥也會(huì)讓Grace那邊多留意。
考勤表會(huì)反映一個(gè)員工的工作狀態(tài)，比如有些想跳槽想離職的員工，考勤表上有時(shí)候也能體現(xiàn)出來。
楊昕玥接下來也會(huì)重點(diǎn)留意錢嘉惠的工作狀態(tài)。
隨著楊昕玥的升職，錢嘉惠也由業(yè)務(wù)總監(jiān)升至營(yíng)業(yè)部經(jīng)理了，底下也有了三條業(yè)務(wù)編制，職位升了，底下的人也多了起來，任務(wù)更重了。
領(lǐng)頭的人若出現(xiàn)狀況，對(duì)底下人的影響是很大的。
頭雁不穩(wěn)，隊(duì)伍就亂了。
自那天在堂山溫泉楊昕玥和她談話之后，錢嘉惠好像想開了不少。
注意力集中了，工作也麻利干練了，總算正常些了。
但楊昕玥瞧著也不敢大意了。
覺得事情沒徹底解決前，事情就會(huì)一直擺在那里，避是避不過去的。
楊昕玥也在做著兩手準(zhǔn)備。