總的來說，不管是處在什么樣的年代，有追求的動畫人和制作公司都是存在的，而跟巔峰年代相比動畫質(zhì)量（主要指動作質(zhì)量）下降的主要理由在于……沒錢。

    越來越純粹的商業(yè)模式讓動畫產(chǎn)業(yè)得以復(fù)蘇（相較于80年代），但逐利的特性讓動畫的制作成本被牢牢地限定了下來，動畫投資人跟其他行業(yè)的投資人也沒什么區(qū)別……當(dāng)然了，也不能怪這群人太“摳門”，往大里說這還跟整個島國經(jīng)濟(jì)水平停滯不前有關(guān)。投資人是要追求回報(bào)的，不能指望他們?yōu)榱藙赢嬋说摹袄硐搿辟I單。

    沒有aniplex，gainax也做不了天元突破。

    從發(fā)展趨勢上來說，動畫公司的制作類型和題材是越發(fā)受到資金擺布的，所以無視客觀條件的話，觀眾或者動畫迷總能找到一些理由去指責(zé)某家動畫公司正在不斷的“墮落”。

    整個業(yè)界沒有不掉節(jié)操的動畫公司。

    比如……

    看完了重量級或者“重銷量級”的作品之后，宮代奏的視線往近月拉，今年的一月番也有比較高質(zhì)量的動畫作品，比如比較少見的音樂類型番劇“如歌的野田妹”……稍微注意一下的話，就可以發(fā)現(xiàn)這部動畫的op分鏡是一個姓幾原的人做的。

    當(dāng)然了，看它的制作公司的話，就能夠明白這種風(fēng)格的動畫正是它的拿手類型——j.c.staff.

    可惜的是它正是那種直奔“節(jié)操社”之名而去的讓人痛心疾首的動畫公司。

    jc是那類有著很好基礎(chǔ)的制作公司，它的社長宮田式出身竜之子工作室，后來他以另一家動畫工作室為基礎(chǔ)創(chuàng)立了這家動畫公司，因此它一成立就有著制作方式以及管理方式上的沿襲，同時(shí)軟硬件設(shè)施兼?zhèn)洹还苁侵谱髟O(shè)施還是人才都是齊備的，在誕生之初他們就具備獨(dú)立承制動畫的基礎(chǔ)。

    甚至在創(chuàng)立初期jc就有著拒絕外包、堅(jiān)持獨(dú)立制作的習(xí)慣，因此它的作品能夠保持穩(wěn)定的質(zhì)量和水準(zhǔn)。

    而真正讓jc一炮而紅的作品，那是真的一炮而紅，跟mad poihat憑依的is完全沒有可比性——1997年由幾原邦彥擔(dān)任監(jiān)督，j.c.staff制作了一部名為“少女革命”的動畫。

    各種意義上來說，在“意識流”當(dāng)紅的那個時(shí)期，少女革命是能與eva分庭抗禮的動畫。

    在這樣的高度上，jc開始轉(zhuǎn)型做大眾動畫，于是它能做少女革命、能做蜂蜜與四葉草，也做了青出于藍(lán)、一騎當(dāng)千。

    就此時(shí)而言，jc的重點(diǎn)也開始轉(zhuǎn)到做輕改動畫上了，風(fēng)格也開始僵化……跟監(jiān)督的實(shí)力無關(guān)，基本上可以確定jc已經(jīng)不可能在做一部少女革命了。

    哪怕僅僅是在話題度上比較也是如此。

    實(shí)際上jc也在等一位有實(shí)力的監(jiān)督來挽回他們的頹勢，然而盯著j.c.satff的標(biāo)識看了一會之后，宮代奏在放在一旁的備忘錄上寫下了一個名字。

    所以說這種一般人看起來跟動畫宅沒什么兩樣的盯新番列表的行為，對宮代奏而言是有著與眾不同的“參考”意義的……有些事情他總歸是需要一點(diǎn)提示的。

    …………

    mad poihat的制作一組這邊，已經(jīng)把精力全都壓在“小森林”的制作上了。

    “這個顏色怎么樣？”問話的是監(jiān)督龍?jiān)从萍o(jì)子，而她詢問的對象則是已經(jīng)正式“走馬上任”的演出杉田尚子。

    “感覺稍微有點(diǎn)重了吧，攝影處理跟的上？”她說道。

    “應(yīng)該可以……”

    小森林現(xiàn)在的主要工作依然集中在原畫環(huán)節(jié)，或者說它的原畫環(huán)節(jié)才剛剛開始，但監(jiān)督和演出則開始關(guān)心其他的問題了。

    比如色指定和上色的問題……小森林是那種需要廣鏡頭表現(xiàn)自然人文環(huán)境的動畫，所以無論在背景顏色、人物顏色以及兩者的協(xié)調(diào)性方面都是有著比較高的要求的。

    用什么樣的顏色才能得到最好的表現(xiàn)效果，同時(shí)還要為作畫和上色之后的攝影處理方面留出后期制作的余地，這都是相當(dāng)值得重視的……畢竟要在大熒幕上放映的動畫跟tv動畫還是不一樣的，特別是在精細(xì)度上更是如此。

    往最簡單里說，那么大的畫面尺幅，畫面或者色彩上的任何小問題都會被凸顯出來。

    所以這二位此時(shí)是跟擔(dān)當(dāng)色指定的制作人員呆在一起商量一些問題的，盡管監(jiān)督不可能詳細(xì)深入到最細(xì)微的顏色應(yīng)用上—那她等于搶了色指定的飯碗了—但在某些畫面的色調(diào)應(yīng)用上還是要靠她來做決定的。

    畫面上的具體顏色運(yùn)用由色指定決定，然后上色部門才可以根據(jù)指示上色——不得不說電腦上色比當(dāng)年的手工上色是有著相當(dāng)程度的進(jìn)步的，起碼在顏色運(yùn)用的統(tǒng)一性上有著相當(dāng)程度的優(yōu)勢。

    宮代奏路過這邊的時(shí)候往那邊瞅了一眼，然而正在熱情工作的員工們完全沒有注意到他……好吧，宮老板喜歡百分之百投入工作的員工。

    跟制作“飛翔的魔女”的時(shí)候不一樣，他不會負(fù)責(zé)小森林具體制作方面的工作。社長先生需要負(fù)責(zé)的是更“統(tǒng)籌性”的方面，于是他為敬愛的制作人女士安排了新的工作。

    所謂的成人禮并沒有影響到石見舞凜花的節(jié)奏，一邊是工作一邊是大學(xué)的課業(yè)，她倒是兩邊都沒有耽誤到什么……雖然跟去年相比，今年的寒假期間她在公司這邊露面的次數(shù)偏少了。

    好在寒假很快就過去了。

    “哎?！?br/>
    “嘆什么氣？”宮代奏的聲音讓石見舞抬起頭來，天知道他為什么在看到自己的時(shí)候會嘆氣？

    “沒什么，只是覺得成人固然是一件值得高興的事情，但這是不是意味著學(xué)姐的發(fā)育期已經(jīng)徹底結(jié)束了？”

    很多人認(rèn)為身高問題不過是過個青春期就能解決的問題，然而事實(shí)則悲哀的多，它很容易變成一個困擾自己一生、嚴(yán)重點(diǎn)還會影響子孫后代的問題。

    “幸災(zāi)樂禍？”

    這種問題還需要他到現(xiàn)在才提醒？話說初中三年級之后她就一毫米都沒再長高過了。

    “沒有沒有，這也沒什么，某種意義上還挺不錯的?！睂m代奏隨口答到。

    “??？”

    咳咳，無心之言中，什么本性被暴露出來了吧？