高浩從組裝線上去板線，在樓梯間時(shí)，看見有四五個(gè)穿著灰色工衣的同事。那工衣看樣子是新的，工衣上面還有新燙的皺褶，象是剛換上的。

    高浩想:這幾個(gè)是不是上次在寺庵談交易的那幾個(gè)呢？

    當(dāng)時(shí)因?yàn)榕卤话l(fā)現(xiàn)，和成嘟躲在佛像后沒看清楚那幾個(gè)人的樣貌，所以心中起了疑問。

    高浩和他擦身而過時(shí)，耳朵聽到其中一人說:“高浩可能在殼拉，我們?nèi)ツ抢镎宜?br/>
    高浩正想叫住那幾個(gè)人，那幾個(gè)人卻轉(zhuǎn)身進(jìn)了殼拉的門口。高浩聽到這聲音，就確定是在寺庵里談交易的那幾個(gè)人了。

    看來李總管錢到手了，那幾個(gè)人也得償所愿了。

    據(jù)最近耳聞，在眾多的管理人員中，除開技術(shù)方面的，差不多有八成以上的是買賣上位的，因?yàn)楠?jiǎng)金高，而獎(jiǎng)金的臺階就設(shè)定是否送禮而達(dá)成，所以很多人送錢送禮上位，樂此不疲。制度的漏洞，給了上層管理一個(gè)很好的貪污機(jī)會，也給了一些能力不強(qiáng)而又舍得送錢送物的人行賄上位的機(jī)會。

    高浩不禁苦笑，好多人都把送錢送禮當(dāng)成了一個(gè)目標(biāo)，而自己卻把它當(dāng)成恥辱，是自己不識時(shí)務(wù)？還是自己固步自封？

    高浩有時(shí)也會猶豫，送一次禮，第二個(gè)月就可以從工資獎(jiǎng)金要回來了，但一想到如果送錢送禮了，卻又讓成嘟知道的話，那一定會在她心中的形象崩塌，分手就在所難免了。況且，這個(gè)原則性的問題，一送禮就意味著行賄，終生就與污點(diǎn)畫上等號，所以，高浩還能堅(jiān)定守住這一層。

    高浩來到板線的打碼崗位，那工人是個(gè)女的，看樣子動(dòng)作并不慢，但她的位置卻偏偏堆了不少機(jī)。

    高浩詫異，就站在后面細(xì)看，一細(xì)看才發(fā)現(xiàn)問題所在:原來那工人在加戒指時(shí)，要么放不正，要么掉落桌面。因?yàn)槟鞘桥Ｆそ渲?，既小且薄，放在碼的螺絲孔上，很難放正孔位，一不小心就掉了；就算不掉，那孔位不正，還得用牙簽插進(jìn)去糾正了，然后才能打螺絲。

    這時(shí)談主管也來到高浩旁邊，問:“阿浩，有什么辦法了沒有？”

    高浩說:“有，可在碼上面涂上黃膠再貼上戒指，這樣效率應(yīng)該會高一些。或者把戒指浸在黃膠里，再用鑷子夾戒指貼上碼，這樣就不容易掉落了，糾正孔位后還不容易偏位?？梢蕴岣咝?。第二個(gè)方法可能要有效些?！?br/>
    談主管點(diǎn)了點(diǎn)頭，馬上叫趙銘過來，大罵:“趙大哥，有沒有開動(dòng)腦筋想過解決生產(chǎn)問題！只是單純找問題，沒想解決問題也等于零?！?br/>
    趙銘默默的不敢說話，談主管繼續(xù)說:“把一條生產(chǎn)線交到你手上，你作為一個(gè)科文，沒有方法，沒有責(zé)任，沒有急工人所需，你覺得稱職嗎？趕快派人用藍(lán)色元件盒去裝一點(diǎn)膠水過來?！?br/>
    高浩想:這就是行賄受賂的惡果，有能力的人上不來，懂送禮走后門的可以任要職，這往往影響生產(chǎn)力的表現(xiàn)。

    高浩又想:真不該為他們出謀獻(xiàn)策，讓他們再給木經(jīng)理扒他們褲子多好，人家第一個(gè)月就是獎(jiǎng)金滿額，我只得個(gè)零蛋，真該讓木生經(jīng)理x死他們。

    黃膠水和鑷子都拿了出來，高浩叫那工人站了起來，自己坐下，先自己嘗試自己想的方法可行性。

    高浩先打好那兩個(gè)不用加戒指的螺絲，把夾具翻過來準(zhǔn)備打要加戒指的兩個(gè)螺絲。

    高浩把戒指倒下裝著黃膠水的元件盒，然后用鑷子夾兩個(gè)戒指放在兩個(gè)碼上面，戒指果然不容易掉落和移動(dòng)，高浩又用鑷子糾正一下戒指，最后放上另一塊板打上螺絲。

    高浩感覺良好，又重新操作了一遍，越發(fā)的流暢和感覺良好。

    高浩問那女工，說:“你叫什么名字？”

    談主管站在一旁，笑說:“這個(gè)是修理亞金的老婆，她叫亞棉?！?br/>
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