跟其它私人小廠一樣，CD公司的裙帶親戚特別多，我感覺好像回到了多年前的AB廠，管理模式相差無幾，除了復(fù)雜的人際關(guān)系，就是混亂的管理模式。

    除了趙五角是樂家康的堂姐夫之外，其他的親戚也真不少，采購主管何水仙是樂總表弟李善的妻子，李善是車間的主管，也是公司第二大股東，財(cái)務(wù)主管樂家麗是樂總的小妹，一個脾氣暴躁的離異少婦，倉管員樂長生是他的堂哥，司機(jī)樂師傅是他的小叔，就連那個經(jīng)常在我面前發(fā)牢騷，抱怨公司福利各種差的保安大哥，他居然是樂總的遠(yuǎn)房堂叔。

    讓人很難理解，樂總掏心掏肺地養(yǎng)這么多的親戚，殊不知，那些親戚不但不懂得感恩，反而成天在背后罵他的娘，不知道他聽見了會有何感想？

    在樂家康的所有親戚中，除了有股份的李善和何水仙外，在公司內(nèi)最有影響力的人就是趙五角了。

    趙五角早年在老家經(jīng)商，他的口才十分了得，而且愛交際，愛喝酒，性格有點(diǎn)張狂，去年生日宴會時，他請了辦公室的幾位同事吃飯，興致高昂之時，他再次跟同事們講起了他曾經(jīng)的“黑歷史”，不以為丑，反以為榮。

    柳芝就是從那次宴會上，得知了趙五角的“黑歷史”，上次因?yàn)楦R花椒吵架，她挨了趙五角的罵，一氣之下，便將那段“黑料”轉(zhuǎn)述給我聽，想讓我了解更多關(guān)于他們的“黑歷史”，以此證明趙五角和馬花椒都不是什么好鳥。

    不可否認(rèn)，在樂家康那群庸碌的親戚之中，趙五角的口才最為出色，他為人老謀深算，陰險(xiǎn)狡猾，除了李善和何水仙之外，他是親戚之中在公司獲取利益最多的人。

    趙五角的妻子阿月在CD公司品管部上班，她為人賢惠，脾氣溫和，兩人育有一兒一女，在外人眼里，這是一個非常幸福的家庭，趙五角應(yīng)該知足才對，然而，天生的性格使然，他的所作所為完全顛覆了人性最初的良知。

    進(jìn)入CD公司后，我跟他打交道最多，雖然他對我總是不冷不熱的，但是考慮到他既是老板的親戚，又是我的頂頭上司，我不得不力所能及地跟他搞好關(guān)系，對他的要求言聽計(jì)從，因?yàn)榱ジ艺f過，之前的外貿(mào)主管沒有一個人干滿三個月，我希望自己能打破這個“魔咒”。

    九年前，趙五角在老家經(jīng)營糧油批發(fā)生意，那時他的父母健在，妻子賢惠，兒女雙全，日子還算過得去，不過他有賭博的惡習(xí)，在一次爛賭之后輸了一百多萬塊錢，賠掉了整個身家還欠了不少錢，無奈之下，他不得不賣掉了店鋪和房子還債，不過沒有還清，他和妻子成天被債主追債，萬般無奈之下，只得求助于岳父幫忙。

    他的岳父就是樂家康的二叔，樂家康是最重情義的人，發(fā)財(cái)之后特別關(guān)照親戚，二叔開口求他，他二話沒說就同意趙五角和妻子來到CD公司打工。

    起初趙五角負(fù)責(zé)送貨，他很善于交際，加上經(jīng)常跟客戶和供應(yīng)商打交道，漸漸熟悉了物料和訂單的交易流程，于是他主動找到樂家康，以提升個人能力為由申請當(dāng)業(yè)務(wù)員，后來又兼任了模具及五金件的采購員。

    幾年過去，他順利從一個送貨員成為了所謂的副總經(jīng)理，兼任業(yè)務(wù)部，采購部和工程部的管理工作，每月除了提成獎金外，還有分管的供應(yīng)商給予的豐厚回扣。

    作為采購主管的何水仙早就知道趙五角拿回扣一事，但是考慮到親戚關(guān)系，只要沒有到玩火的地步，她也是睜一只眼閉一只眼。

    樂家康作為CD公司的老板，又是精通行業(yè)潛規(guī)則的老業(yè)務(wù)員，他對于趙五角的所作所為早就了然于心，不過他并沒有出面干涉，他心里很清楚，不管誰坐在那個位置都會撈外快，與其讓別人拿，不與讓自家親戚得好處，好歹他不會動搖自己的根基。

    在家康公司十年，趙五角的經(jīng)濟(jì)條件有了很大的改善，不但還清了外債，而且在縣城又買了一套房子，日子過得風(fēng)生水起，他會不會珍惜這么好的工作機(jī)會，誠心誠意地繼續(xù)給樂家康打工，暫時無從知曉。

    從柳芝的講述來看，趙五角早就對樂總不滿，隨著眼界的開闊，他撈錢的動作在公司里已是公開的秘密，不過還沒有動搖CD公司的根基，如果真到了那一天，不知樂家康有何感想？

    就這樣，嚴(yán)密的裙帶關(guān)系，組成了CD公司的管理團(tuán)隊(duì)，除了外貿(mào)部之外，其它部門都有他家的親戚，看來私人小企業(yè)都逃脫不了這個通病，老板從不相信外人，不管親戚有沒有能力勝任相應(yīng)的職位，反正在老板的眼里，他家親戚做的事都是對的，其他人無論怎么勤懇都不會贏得他的信任，公司盈利的好處費(fèi)只會發(fā)給他家親戚，如此后果就是造成人才大量流失。

    除了幾個像我們這樣的中年人，雖然有工作經(jīng)驗(yàn)，苦于年齡受限才留了下來，其他有能力的年輕人根本看不上CD公司。

    至此，我終于明白，面試當(dāng)天樂家康為何說他喜歡招聘中年婦女，在他眼里，中年婦女的生活壓力大，不會挑剔福利差，重要的是，她們的抗壓能力都很強(qiáng)，而且工作經(jīng)驗(yàn)豐富，有責(zé)任心，不會動不動就辭職，比如：馬花椒，張石榴，娜姐，柳芝等人，如今加上我，都算是他理想中的雇員吧。

    也許從面試那天起，樂家康就看準(zhǔn)了我是個吃苦耐勞，而且面臨生活困境的人，加上我有多年的同行業(yè)外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)，于是他毫不猶豫地錄用了我，目的就是指望我像馬花椒她們幾個中年婦女一樣，死心踏地給他賣命，而且還不會有任何抱怨。

    唉，當(dāng)初未知的這些秘密，如今都掀開了面紗，我真為自己感到悲哀，當(dāng)初樂家康錄用我時，我還對他感恩戴德的，殊不知他就是拿準(zhǔn)了中年婦女“物美價(jià)廉”的短板，“物超所值”才是他理想中的聘用對象。

    ，