????“好吧，今天你就好好的休息吧，我有點事情要忙”安吉拉笑著說道，郭永仁點了點頭，抬手撫摸著安吉拉的臉，然后吻了吻安吉拉，安吉拉笑了笑，轉(zhuǎn)身離開了。ｘ２３ｕｓ．ｃｏｍ更新最快
????今天一天郭永仁還真的老老實實的那里都沒有去，就是在房間里休息，唯一的運動就是中午打了一趟拳，晚上睡覺前打了一趟拳腳，洗了一個澡，舒舒服服的去睡覺了。
????第二天，早早的起來，開始鍛煉打拳，出來了一身的汗，郭永仁明白，這一段時間自己沒有怎么鍛煉，身體機能下降的表現(xiàn)，練拳如逆水行舟，不進則退，郭永仁這是退步的表現(xiàn)，去洗了一個澡，然后開始吃早餐，一個人吃了五人份的早餐，這才穩(wěn)住，給自己泡了一壺茶水，讓服務(wù)員開始打掃房間。
????快十點的時候，安吉拉過來了，兩人一起喝茶，等著光輝國際的托比到來，十點整的時候，有人敲門，安吉拉去開的門，然后帶著一個人進來了，白人，身材高大，相貌還算是俊朗，郭永仁跟他握了握手，相互做了自我介紹。
????“郭先生，這是今天過來人的資料，你可以看看”托比直接進入了正題，郭永仁是光輝國際的a級別客戶，內(nèi)部評價是潛力巨大，有s級別的潛力。
????a級別代表的是一般的國家化公司，s級別則是真正的跨國公司了，這類公司都是大公司，都有自己的絕對區(qū)域跟雄厚的資本，郭永仁顯然還沒有到s級別，不過，也快了，當(dāng)郭永仁在美國分部建立好，以及歐洲分部完全后，就是妥妥的s級別。
????郭永仁看了看資料，八個人的資料，都有不錯的精力，并且還增加了理智原因，甚至后面還有光輝國際的驗證，證實簡歷的真實性，郭永仁大概的翻看了一遍，就喝起來了。
????“托比，開始吧，一個個的來，我全部見一面后，給你答案”郭永仁一臉平靜的說道，托比點了點頭。
????“好的，我下去叫一個上來”托比直接說道，郭永仁點了點頭，看了一眼安吉拉，安吉拉送托比出去，并且沒有關(guān)門，半掩著，一會托比直接進來就可以了。
????這一次郭永仁可是真的用心了上午面試了三位，讓托比帶他們?nèi)コ燥垼粋€小時后繼續(xù)，下午沒有休息繼續(xù)，到了五點鐘的時候，八個人員已經(jīng)全部面試結(jié)束，郭永仁揉了揉自己的眉頭，到了給托比一個答案的時候了。
????看著自己筆記本上面的記錄，郭永仁思考了一下，“托比，財務(wù)人員赫爾曼，金融人員鮑爾森，食品企業(yè)管理人員約翰，喬伊爾，哈維斯，三人，一共五個人，明天帶他們來見我吧”郭永仁直接說道，托比點了點頭，這五個人都是有自己的本事的。
????跟郭永仁說了幾句話，托比就告辭了，郭永仁則是一個人在思考當(dāng)中，安吉拉知道這個時候是不能打擾的，一個人在旁邊靜靜的等待，并且看著郭永仁，思考中的男人總是別有一番魅力，安東尼奧就是具備這個條件，不然安吉拉也不會跟安東尼奧相處，同意訂婚。
????赫爾曼，美國人，在一家會計師事務(wù)所做了八年，項目會計師，今年辭職了，原因是八年了，就漲了三次薪水，最近調(diào)整薪水他僅僅只是上漲了一百美元，受不了了，直接辭職。
????鮑爾森，華爾街金融操盤手，在摩根跟高聲兩大投行都做過，一直不能升值，成了他心里的刺，他明白不是自己能力的問題，而是自己沒有效忠的問題，華爾街最缺的是人才，但是，最不缺的也是人才。
????約翰，美國卡夫食品公司的副總經(jīng)理，這一次卡夫公司調(diào)整，升任總經(jīng)理的不是他，這是他無論不能接受的，原因是自己的對手實力不如他，各方面相比，都不如他，但是，這一次勝利的確實對手，這口氣真的是非常的憋屈，再一個，不想看到對方的嘴臉，直接辭職。
????以他的經(jīng)歷全面負(fù)責(zé)食品公司是一點問題沒有的，這一點，郭興非常的放心，經(jīng)歷在這里放著呢，絕對的人才，所需要的就是給他一定的尊重罷了，郭永仁笑了笑，在他名字后面打了一個鉤。
????喬伊爾，美國泰森食品公司生產(chǎn)部副部長，名為副部長實際上負(fù)責(zé)生產(chǎn)部三年，今年公司任命了新的生產(chǎn)部經(jīng)理，不是喬伊爾，這讓喬伊爾在公司成了一個笑話，沒臉待下去了，直接辭職，公司挽留了一下，但是，喬伊爾的決心已下，雙方還是分手了。
????哈維斯，美國康尼格拉集團銷售部副部長，負(fù)責(zé)美洲區(qū)的銷售，他離職的原因很簡單，理念不合，公司有意提拔他成為集團銷售部部長，但是，需要他延續(xù)已有的政策，保持政策的連貫性，這一點哈維斯接受不了，哈維斯要做的是變革，認(rèn)為公司現(xiàn)在執(zhí)行的已經(jīng)有點跟不上市場了，必須改變，可是，跟董事長一番談話后，哈維斯離開了康尼格拉。